RSS-linkki
Kokousasiat:https://poytakirjat.haapavesi.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://poytakirjat.haapavesi.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Hyvinvointilautakunta
Pöytäkirja 18.03.2024/Pykälä 4
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Palkkatukityöllistämisen linjausten muutos
Hyvltk 18.03.2024 § 4
95/14.07.00/2024
Valmistelija työllisyyspalveluiden johtava ohjaaja Susanna Lehtilahti
Haapaveden kaupungin työllisyyspalveluissa on käytössä palkkatukityöllistämiseen käytettävä henkilöstökulubudjetti. Budjetin suuruus palkkakuluihin käytettäväksi on vuodelle 2024 on 185 000 euroa. Budjetin käyttöohjeeksi on linjattu seuraavaa:
- Budjetin tulee tukea pitkäaikaistyöttömien ja muiden heikossa työmarkkina-asemassa olevan työllistämistä
- Budjettia käytetään sellaisten haapavetisten henkilöiden työllistämiseen, joiden työllistämisestä saadaan TE-hallinnon kautta palkkatukea yksilöllisen prosentin mukaan
- Budjetin käytön tulee tähdätä kunnan työmarkkinatukiosuusmaksujen vähentämiseen
- Budjetin käytöstä ja sen kautta tehtävästä työllistämisestä vastaa kaupungin työllisyyspalvelut
Budjetin käyttölinjauksiin esitetään muutosta siten, että ehtoa palkkatuen saamisesta muutetaan seuraavaan muotoon:
- Budjettia käytetään sellaisten haapavetisten henkilöiden työllistämiseen, joiden työllistämisestä saadaan TE-hallinnon kautta palkkatukea yksilöllisen prosentin mukaan. Yksittäisissä tapauksissa, joissa henkilön työllistäminen poistaa hänet kunnan työmarkkinatukiosuusmaksujen listalta tai varmistaa muulla tavoin henkilön työllistymisen tai pitkäaikaisen jatkosuunnitelman toteutumisen, voidaan henkilö työllistää myös ilman palkkatukea enintään kuukauden pituiselle jaksolle. Suora työllistäminen ei ole edellä mainituissa tapauksissa automaattista, vaan arviointi ja päätös työllistämisestä tehdään asiakaskohtaisesti työllisyyspalveluissa.
Muutoksen perusteena on pitkäaikaisten työmarkkinatukiosuusmaksulistalla olevien henkilöiden työssäoloehdon täyteen saaminen ennen työssäoloehdon tarkastelukauden umpeutumista, jolloin he poistuvat listalta. Työssäoloehdon täyttymättä jääminen voi johtua esimerkiksi työsuhteen katkeamisesta, sairasloman pitkittymisestä tai määräaikaisen työsuhteen päättymisestä.
Muilta osin linjauksia esitetään pidettävän entisessä muodossaan.
Esittelijä vt. kaupunginjohtaja Keisanen Päivi
Päätösehdotus Hyvinvointilautakunta päättää muuttaa työllisyyspalveluiden palkkatukityöllistämistä koskevan budjetin linjausta seuraavasti: 1.Budjettia käytetään sellaisten haapavetisten henkilöiden työllistämiseen, joiden työllistämisestä saadaan TE-hallinnon kautta palkkatukea yksilöllisen prosentin mukaan. 2. Yksittäisissä tapauksissa, joissa henkilön työllistäminen poistaa hänet kunnan työmarkkinatukiosuusmaksujen listalta tai varmistaa muulla tavoin henkilön työllistymisen tai pitkäaikaisen jatkosuunnitelman toteutumisen, voidaan henkilö työllistää myös ilman palkkatukea enintään kuukauden pituiselle jaksolle. 3.Suora työllistäminen ei ole edellä mainituissa tapauksissa automaattista, vaan arviointi ja päätös työllistämisestä tehdään asiakaskohtaisesti työllisyyspalveluissa.
Käsittely Merkittiin, että jäsen Kaisa Savolainen saapui kokoukseen tämän pykälän käsittelyn aikana klo 16.40.
Merkittiin, että asiantuntijana kuultiin työllisyyspalveluiden johtava ohjaaja Susanna Lehtilahtea. Asiantuntija poistui kokouksesta ennen keskustelua ja päätöksentekoa klo16.43.
Päätös 1. Hyväksyttiin.
2. Hyväksyttiin.
3. Hyväksyttiin.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |